1. 目次
2. 出張講座の内容について
3. 出張講座終了後の反応について
4. 出張講座終了後のフォローアップについて
5. 最後に

ESJメディアをご覧いただきありがとうございます。代表の宇田川です。

弊社は障がいをお持ちの方向けの就職・転職の支援を実施しています。

その一貫として、就労移行支援事業所と連携して就職の支援も実施しております。

その中の１つの就労移行支援事業所にて、先月出張講座を実施させていただきました。

出張講座の内容について

出張講座『就職エージェントとは』

出張講座『就職エージェントとは』

この講座では、就職エージェント活用をすべき理由や、障がいを持つ方々が直面する特有の課題に焦点を当ててお話をしました。

就労移行支援事業所に通われる方は、就労に向けて準備をされている方が大勢いらっしゃいます。しかし、「サポートを受けながら就職活動ができること」をご存じでない方、または「企業からの就職支援に抵抗感を持つ方」も一定数いらっしゃいます。
色々な方が在籍していらっしゃいますので、皆様に「就職エージェントの利用は怖くない」「就職を有利に進められるようになる」ことだけでも知っていただけるようにお話をさせていただきました。

当日は、以下トピックでお話をしました。

・障害者雇用について

・障害を公表したうえでの就職について（メリットとデメリット）

・就職エージェントについて（選び方や注意点）

・不安を減らして就職活動を行うやり方

出張講座終了後の反応について

講座終了直後に、5名の方から直接面談のご希望をいただきました。

皆様これまで就職エージェントに就職の相談をしたことが無かったとのことでしたので、障がいをお持ちの方の就職エージェントの認知度はあまり高くないことが理解できました。

私も実際に障がいを経験したこともあり、共感を呼び安心して相談していただけたようです。

出張講座終了後のフォローアップについて

ご自身が就労に適している状況か、またはどのような企業での活動が期待できるかなど、継続してフォローアップさせていただいております。

ご相談後すぐに就職を決定された方、弊社より求人をご紹介した方もいらっしゃいます。

定期的に各地の就労移行支援事業所に訪問させていただいておりますが、その都度働ける素養をお持ちの方は沢山いらっしゃると実感しております。

最後に

今後も就労移行支援事業所と連携をして、就職支援を実施していきます。

また、この活動は良い人材の掘り起こしが実施できる取り組みでもあるため、企業様に安心して採用いただける方の紹介にもつなげていけると考えております。

私自身の経験や知識が障がいを持つ方々からの共感と信頼を得ており、こ弊社が良い母集団形成を実施できている理由の１つでもあると考えております。

障がいをお持ちの方も、採用する企業も、双方にとってwin-winの関係を築けるように、これからも代表自ら足を運んで支援を実施していく所存でございます。

求職者様、求人者様、就労支援員様、どなたからのご相談もお受けしております。